RJ 2024
RJk 2024
Dossier duurzaamheid
Dossier Box 3
Dossier Wwft
De verzekeringsplicht en het belonen van de DGA
Hoe stelt u een fiscaalvriendelijk beloningspakket samen?
Voor de werknemersverzekeringen neemt de dga een bijzondere positie in. Hoe bepaalt u of de dga premieplichtig is en hoe kunt u het verschil tussen bruto- en nettoloon minimaliseren?
Overzicht
Bestemd voor
Accountant vennoot/medewerker, Teamleider/Relatiebeheerder, Fiscalist vennoot/medewerker
Leerdoelen
Ik ben in staat om:
- Te bepalen of de dga al dan niet premieplichtig is voor de werknemersverzekeringen.
- De dga te adviseren over de samenstelling van het beloningspakket.
Inhoud
Voor de werknemersverzekeringen neemt de dga een bijzondere positie in. Hoe bepaalt u of de dga premieplichtig is en hoe kunt u het verschil tussen bruto en netto loon minimaliseren?
Een dga moet minimaal het gebruikelijk loon verdienen. Maar wanneer kunt u hierop een uitzondering maken? Welke mogelijkheden heeft u nog om de dga uit het hoogste belastingtarief te houden? Wat kan de dga met zijn familie nog onbelast uit de bv halen? En wat zijn de spelregels?
Hoe kan de dga de WKR maximaal benutten? Ook bespreken we belangrijke jurisprudentie en kennisgroepstandpunten van de Belastingdienst rond de verzekeringsplicht en het belonen van de dga.
- Wanneer is de dga premieplichtig voor de werknemersverzekeringen?
- (Gebruikelijk) loon: op de loonlijst bij holding of dochter?
- Vaste kostenvergoedingen
- De WKR optimaal benutten
- Belangrijke jurisprudentie
Locatie & Datum
Datum & tijd
Woensdag 3 december 2025 van 15:00 uur tot 19:15 uur
Cursuscode
EOCU38652
Beschikbaar
Docent(en)
Mr. Marco Bik
Mr. Marco Bik is partner bij Jongbloed Fiscaal Juristen.
Contact
