Overzicht van de modellen die worden opgeleverd:
- De arbeidsmarkt
- Het beoordelingssysteem
- Het beloningsbeleid/bonusbeleid
- Het promotiebeleid
- 'Bad leaver' clausule
Daarnaast zijn we bezig om in samenwerking met NBA een SRA-Cultuurscan te ontwikkelen.
Momenteel liggen bovengenoemde stukken ter toetsing bij de Commissie SRA-HRM en bij SRA-Vaktechniek. Wij verwachten deze zaken op korte termijn te kunnen aanbieden en houden u uiteraard verder op de hoogte!
Contact
Mocht u nog meer informatie wensen, neemt u dan contact op met Theo Reuters.
Theo Reuters
Hoofd HRM
E treuters@sra.nl
T 030 656 60 60